Виртуальная приемная

Вход на сайт

Владимирский экономический форум
Государственное учреждение Владимирское региональное отделение ФCC РФ
Многофункциональный центр
Налоговая служба
Защита персональных данных детей
Годовщина Великой Победы

В КГТА им. Дегтярёва открыты новые профили подготовки

Опубликовано 14 Июля в 10:56
Постоянная ссылка на статью : kovrov-gorod.ru/press/news/14875.html
По данным мониторинга, проведённого Министерством образования и науки РФ, КГТА им. Дегтярёва – эффективный вуз, сообщила на пресс-конференции в городской администрации проректор по учебной работе и развитию КГТА Юлия Смольянинова. У академии самая высокая в регионе доля трудоустроенных выпускников и самая высокая средняя заработная плата выпускника – 25,5 тыс. рублей.
Получение образования в КГТА им. В.А. Дегтярёва имеет целый ряд преимуществ, сказала Юлия Смольянинова. Одно из них – военная кафедра, где учат по программам военной подготовки офицеров запаса граждан России. В итоге выпускник получит высшее образование и звание лейтенанта. Они могут продолжить военную карьеру или работать на предприятиях, в организациях.
Ещё один довод за то, чтобы учиться в ковровской академии – хорошая система социальной поддержки. Средний размер стипендии по вузу 8000 рублей (максимальный – 14 100 рублей, минимальный – 1600 рублей). Есть социальные и академические стипендии за достижения в учебной, научно-исследовательской, культурно-творческой, спортивной, общественной деятельности. Выплачиваются стипендии Президента и Правительства РФ по приоритетным направлениям развития экономики, повышенные стипендии студентам-участникам программы «Новые кадры ОПК». Всем студентам, зачисленным на первый курс, будет назначена академическая стипендия.

О востребованности выпускников академии свидетельствует то, что уже со второго курса предприятия заключают целевой договор со студентами, платят дополнительную стипендию и по окончании обучения трудоустраивают. Хорошо подготовленные специалисты-«технари» нужны не только в регионе-33, но и в соседних Ивановской, Ярославской областях, в Подмосковье. А в этом году в академии открылись новые, очень востребованные на предприятиях профили обучения, и приёмная комиссия уже ведёт набор абитуриентов.

По направлению подготовки «Лазерная техника и лазерные технологии»
открыт новый профиль «Лазерная инженерия и менеджмент высокотехнологичных производств». Обучение включает в себя расширенную программу по экономическим дисциплинам. Выпускник может получить диплом бакалавра по технической специальности и диплом о профессиональной переподготовке по направлению «Менеджмент», позволяющий заниматься организационно-управленческой деятельностью в качестве менеджеров всех уровней. Направление «Лазерная техника и лазерные технологии» – один из наиболее динамично развивающихся инновационных видов деятельности на современных предприятиях. Выпускники этого профиля востребованы не только во Владимирской области, где объёмы потребления лазерной техники и технологий ежегодно увеличиваются. Высок спрос на специалистов на предприятиях московского региона и Санкт-Петербурга, откуда регулярно поступают заявки на выпускников академии.

Новый профиль «Высокотехнологичные медицинские приборы» открыт по направлению «Приборостроение». Здесь готовят высококвалифицированных специалистов по обслуживанию, ремонту, технической диагностике медицинского диагностического и лабораторного оборудования. Бакалавры будут проходить обучение на базе кафедры «Приборостроение» в сотрудничестве с Первым клиническим медицинским центром.
Инженеры по ремонту и обслуживанию медтехники будут трудоустроены в клиниках и компаниях – производителях медицинской техники. Соответствующие договорённости достигнуты с компаниями «Дженерал Электрик», «Алкон», «Биотроник», «Филипс» и «Пентакс».

Открыт профиль «Организационный инжиниринг современного производства» («Конструкторско- технологическое обеспечение машиностроительных производств (технология машиностроения)»). Его выпускники будут иметь базовые знания в области проектно-конструкторской, производственно-технологической, научно-исследовательской деятельности и дополнительные знания в области организационно-управленческой деятельности: экономики, управления персоналом, организация производства. Выпускник этого профиля сможет получить базовый диплом технологического образования в области технологии машиностроения и дополнительное расширенное экономическое образование.

«Психология управления» – так называется новый профиль подготовки по направлению «Психология». Его появление также вызвано требованиями времени, ведь сегодня для многих работодателей и руководителей всё более актуально не только подготовить, но и удержать хорошего специалиста. В свою очередь, многие работники считают значимой не только заработную плату, но и хороший психологический климат. Поэтому востребованы специалисты, способные мотивировать работников и создать для них оптимальные условия. Учебные дисциплины: управление персоналом, организационная психология, психология управления, подбор персонала, психология профессионального развития личности, психология рекламы, психология бизнеса, психология имиджа, конфликтология, методы НЛП в работе персоналом и многое другое. Выпускник профиля овладеет разными стратегиями управления персоналом, получит навыки эффективного менеджмента с точки зрения психологической науки. Он сможет работать в организациях государственного и муниципального управления, на предприятиях и заводах, в сфере бизнеса, рекламы, связей с общественностью.

Ещё один профиль подготовки «Психология личности» ориентирует выпускника на работу с отдельной личностью, с её эмоционально-волевой сферой и внутренними противоречиями. Будущий психолог сможет анализировать и помогать человеку в построении межличностных отношений, в разрешении разного рода проблем, включая детские травмы. Изучаются психология семьи, групповое и индивидуальное консультирование, психология зависимого и отклоняющегося поведения, гендерная психология и многие другие дисциплины. Будущий психолог овладеет навыками проведения социально-психологических тренингов и использования различных технологий. Выпускники этого направления могут работать в центре занятости населения, в сферах образования и здравоохранения, в психологических службах и консультациях и т.д.

Приём документов продлится до 26 июля. На бюджетные места студентов будут зачислять в две волны: сначала – 80% в срок до 3 августа, а оставшиеся 20% мест – до 6 августа. Абитуриент должен обязательно и как можно раньше подать письменное заявление и согласие на зачисление. А вот приём заявлений от тех, кто уже имеет высшее или среднее профессиональное образование, завершён, для них начались консультации и вступительные испытания.
 

Ваше мнение:

Ковровская неделя

Ковровская неделя №32

архив

Новостной портал `Ковров сегодня`

Голосование

Календарь

Август 2017
ПнВтСрЧтПтСбВс
  1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31      
<<  <    >  >>

Сайты подразделений администрации города Коврова

Комитет по физической культуре и спорту Администрации города Коврова
Управление образования администрации города Коврова
Отдел по молодежной политике, семье и детству
ГКУ ВО «Отдел социальной защиты населения по городу Коврову и Ковровскому району»

Сайты муниципальных организаций города Коврова

Комитет по физической культуре и спорту Администрации города Коврова