Виртуальная приемная

Навигация

Вход на сайт

Свеча памяти
Конкурс управленцев `Лидеры России`
Субсидирование приобретения российского программного обеспечения
Цифровая платформа МСП
Проект Другое дело
Оценка эффективности деятельности органов местного самоуправления
Цифровое эфирное телевидение
Результаты независимой оценки качества оказания услуг организациями
О персональных данных
Евразийское региональное отделение Всемирной организации «Объединенные Города и Местные власти»
Работа в России
Официальный интернет-портал правовой информации
Массовые социально значимые услуги
Жалобы на всё
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
Присоединяйся к СВОим! Служи по контракту!
Международная выставка форум Россия
Голосуй за достижения своего региона
опрос на сайте администрации Владимирской области

Во Владимирской области работодатели могут арендовать рабочие места для трудоустройства инвалидов в счёт установленной квоты

Специалисты службы занятости населения Владимирской области помогут рассчитать квоту, подобрать кандидатов из числа безработных с инвалидностью и проинформировать об организациях, с которыми возможно заключить соглашение аренды рабочих мест для инвалидов. Об этом сообщила заместитель министра труда и занятости населения Мария Мальцева в ходе публичных слушаний, организованных в рамках выполнения поручений заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Татьяны Голиковой. В мероприятии приняли участие 95 работодателей, имеющих выделенные, но не заполненные рабочие места.
«Закон обязывает компании с численность работников не менее 35 и не более 100 человек, предоставлять рабочие места инвалидам. Квота считается выполненной в случае оформления в установленном порядке трудовых отношений, но мы понимаем особенности различных видов экономической деятельности, наличие фактического дефицита рабочих мест в области, и закон предоставляет работодателям альтернативную возможность выполнить квоту», – пояснила Мария Мальцева.
Соглашение предусматривает, что арендодатель обязуется выделить или создать рабочие места для трудоустройства инвалидов в своей организации в счёт выполнения квоты, а арендатор обеспечивает финансирование расходов в размере не ниже МРОТ (16242 рубля в 2023 году) с начислениями для формирования заработной платы инвалида.
«Для нас это своего рода эксперимент. Мы готовы принять их в общество инвалидов на позиции: социальный работник, специалист по работе с инвалидами и другие», – отметила Галина Мизелёва, председатель регионального отделения Всероссийского общества инвалидов.
Всего в 2023 году на квотируемые рабочие места было заявлено более 2 тыс. вакансий со средней заработной платой 24600 рублей. Для поддержки работодателей, трудоустраивающих инвалидов, в области действует программа содействия занятости населения, в рамках которой выделяется субсидия в размере 100 тысяч рублей на оборудование рабочего места инвалида, его заработную плату или оплату труда наставника.

По информации пресс-службы Правительства Владимирской области
 

Планирование маршрута на общественном транспорте

Ковровская неделя

Ковровская неделя №1(с)

архив

Всероссийская перепись населения 2020
Налоговая служба
Прокуратура Владимирской области
Государственное учреждение Владимирское региональное отделение ФCC РФ
Защита персональных данных детей
Новостной портал `Ковров сегодня`

Голосование

Календарь

Январь 2025
ПнВтСрЧтПтСбВс
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    
<<  <    >  >>

Сайты подразделений администрации города Коврова

Комитет по физической культуре и спорту Администрации города Коврова
Управление образования администрации города Коврова
Отдел по молодежной политике, семье и детству
ГКУ ВО «Отдел социальной защиты населения по городу Коврову и Ковровскому району»